S U P P O R T

安心できる職場環境

女性の活躍応援企業CARE SUPPORT

しまね女性活躍応援企業

女性目線でより良い現場環境を目指します。
今、私たちには女性の技術者は居ませんが、事務担当の女性社員にも直接現場にかかわりを持ってもらい、だれもが過ごしやすい現場環境を見直そうと「社内安全パトロール」に同行することから始めました。
これからは、女性の活躍推進に向けてさらに積極的に取り組むなど、やりがいや幸せを感じられる職場環境づくりに努めます。

安心の福利厚生

アサヒ工業は、社員本人はもちろん、
その家族にも安心してもらえるような医療・年金・介護・雇用・労災などの社会保険や子育て世代の支援に特に力を入れた休暇制度、 そして社内の親睦も含めた様々な福利厚生の充実に努めています。
平成22年に島根県の「こっころカンパニー」の認定企業となり、その後もワークライフバランスの取れた働き方を重視する中、子の看護休暇、学校行事休暇など年次有給休暇とは別に独自の有給休暇制度の設定や取得率向上への取り組みを行ったことが評価され県知事表彰を受賞するまでになりました。
これからは、女性の活躍推進に向けて更に積極的に取り組むなど社員の働きやすい職場環境づくりを進めていきます。

社会保険 完備
雇用保険 完備
労災保険 完備
建設業退職金共済 完備
勤務時間 7.5時間
休日 ・年間休日日数 128 日(計画有給 3 日含む)
 ※休日カレンダーによる
・入社時から有給休暇10日付与
休暇 年次有給休暇、慶弔休暇、子の看護休暇、
介護休暇、学校行事休暇、産前産後休暇、
生理休暇、ドナー休暇、裁判員休暇

子育て支援企業CARE SUPPORT

しまね子育て応援企業 こっころカンパニー

アサヒ工業は、子育て世代の支援に力を入れており、
平成22年にしまね子育て応援企業「こっころカンパニー」の認定企業となりました。
子育て世代の社員のモチベーションアップや安心して働ける企業として、
規則の充実を図り、子育て支援に取り組んでいます。

アサヒ工業の取り組み

「子育て支援手当」

TITLE 01

「子育て支援手当」
毎月支給

「妻の出産休暇」

TITLE 02

「妻の出産休暇」
2日間まで有給

「子の看護休暇」

TITLE 03

「子の看護休暇」
年間5日間まで有給

「学校行事休暇」

TITLE 04

「学校行事休暇」
年間2日間まで有給

「入学祝」

TITLE 05

「入学祝」に図書券
または図書カード進呈

社員の声

- ワークライフバランスの充実 -

パパママ産休・育休取得率

100%

有休取得率

72.9%

(2025年実績)

子育て中 2015年入社

入社11年、2児の子育て中です。
若い世代の子育て社員も増え、刺激を受けながら自分も成長したいと感じています。
職長として現場を任され、日々奮闘しています。

工事部 施工部門 職長飯野

子育ても仕事も
成長し続ける。

子育て中 2023入社

育休から復帰し、時短勤務をしています。
直属の上司も子育て中ということもあり、子育てをしながら働くことに理解があります。
周囲の理解と協力のおかげで仕事を続けられています。

総務部錦織

フォローし合える
安心感。

若手 2022年入社

入社後すぐに有給が付与され、休みたい時に休みが取りやすく趣味の時間も確保できています。
未経験でも挑戦することができる環境でメンター制度のおかげで先輩に相談しやすく安心して働けています。

工事部 施工部門門脇

自分らしく
働ける環境。

ベテラン 勤続19年!

休みづらい印象のある建設業ですが、弊社は取り組みを重ね働きやすい環境へと変化して来ました。
若手社員、ベテラン社員関係なく働ける職場環境です。休日は、趣味のメダカで日々のストレスを発散しています!

工事部 施工都門 坂本

変わり続ける
働きやすさ。

社員の声

- ワークライフバランスの充実 -

パパママ産休・育休取得率

100%

有休取得率

72.9%

(2025年実績)

子育ても仕事も
成長し続ける。

子育て中 2015年入社

入社11年、2児の子育て中です。
若い世代の子育て社員も増え、刺激を受けながら自分も成長したいと感じています。
職長として現場を任され、日々奮闘しています。

工事部 施工部門 職長飯野

フォローし合える
安心感。

子育て中 2023入社

育休から復帰し、時短勤務をしています。
直属の上司も子育て中ということもあり、子育てをしながら働くことに理解があります。
周囲の理解と協力のおかげで仕事を続けられています。

総務部錦織

自分らしく
働ける環境。

若手 2022年入社

入社後すぐに有給が付与され、休みたい時に休みが取りやすく趣味の時間も確保できています。
未経験でも挑戦することができる環境でメンター制度のおかげで先輩に相談しやすく安心して働けています。

工事部 施工部門門脇

変わり続ける
働きやすさ。

ベテラン 勤続19年!

休みづらい印象のある建設業ですが、弊社は取り組みを重ね働きやすい環境へと変化して来ました。
若手社員、ベテラン社員関係なく働ける職場環境です。休日は、趣味のメダカで日々のストレスを発散しています!

工事部 施工都門 坂本

職場ムービー

しまね女性の活躍応援企業 アサヒ工業株式会社
(しまね女性の活躍応援企業・こっころカンパニーの特設サイトにて紹介_2022年)

島根大学の学生がPR動画を作成!
(島根県ホームページ特設サイトにて紹介_2018年)

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